基于能力的公共部门人力资源管理系统改进趋势表现在哪几个方面？

基于能力的公共部门人力资源管理系统改进趋势表现在哪几个方面？
【正确答案】：1、基于能力的公共部门人力资源管理系统改进趋势表现在以下方面：
（1）多样性差异化的人力资源管理系统的资源配置战略与政策；
（2）人力资源管理系统改进的战略目标；
（3）强化组织人力资源管理者和责任认知；
（4）以组织核心能力构建为中心，渗透于人力资源管理整个系统和过程的管理制度与方式再造。