简述自由改革主义对劳动关系的看法。

简述自由改革主义对劳动关系的看法。
【正确答案】：（P29-30）。（1）主要关注的问题：减少不公平和不公正。（2）主要分析研究的领域：雇员的社会问题。（3）对双方力量差异的重要程度的认识：相当重要；其差异是不公平的主要来源。（4）所设想的内部冲突的严重程度：依情况而定：在核心低，在周边高。（5）对工会在集体谈判中的影响的评价：在周边无效；在核心效用有限。（6）改进雇员与管理方之间关系的办法：增加政府干预和增强劳动法改革。