简述经济环境对劳动关系的影响。

简述经济环境对劳动关系的影响。
【正确答案】：（P22-23）。（1）经济环境既包括宏观经济状况，如经济增长速度和失业率，也包括更多的微观经济状况，如在某一特定产品市场上雇主所面临的竞争程度。（2）经济环境能够改变劳动关系主体双方的力量对比。一方面，经济环境可能来自劳动力市场的变化。这些变化直接影响双方的劳动力市场力量的消长；另一方面，经济环境也可能来自厂商所面对的要素市场，要素市场的变化会通过影响雇主的生产函数和员工的消费函数来改变双方的成本收益，从而带来各种关系的力量变化。同样，偶发的经济冲击以及有规律的经济周期都会影响就业组织内部的劳动关系调整机制。经济冲击往往会造成产量的骤减，不同的企业会因为对未来预期的不同而制定不同的人力资源政策。在经济周期的影响下，就业组织内部的调整也会随着经济的起落而变化。一般来说，当经济处于繁荣阶段时，雇员的力量就会强些，管理方会做更多的让步；而当经济处于低谷阶段时，管理方让步的空间很小，雇员的力量相对较弱，雇员在谈判和冲突中处于不利地位。（3）经济环境往往会首先影响劳动者的工资福利水平、就业、工作转换，以及工人运动和工会的发展，其次会影响产品的生产、工作岗位的设计、工作程序等，最后可能会间接影响劳动关系的整体状况。