某企业规定，员工上班迟到一次，扣除当月50%的奖金，自此规定出台之后，员工迟到现象基本消除，这是哪一种强化方式？（）

某企业规定，员工上班迟到一次，扣除当月50%的奖金，自此规定出台之后，员工迟到现象基本消除，这是哪一种强化方式？（）
A、正强化
B、负强化
C、惩罚
D、忽视
【正确答案】：B
【题目解析】：负强化是预先告知某种不符合要求的行为和不良绩效可能引起的后果，从而减少和削弱不希望出现的行为。P224