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360度绩效反馈计划设计的反馈主体有
2024-11-05 17:01:07
绩效管理(广东)(05963-gd)
360度绩效反馈计划设计的反馈主体有
A、上级
B、下级
C、同事
D、管理者本人
E、内外部客户
【正确答案】:ABCDE
【题目解析】:360度绩效反馈计划涉及的反馈主体包括管理者本人、上级、下级、同事、与之发生工作关系的内外部客户等P155
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