资方为协调与员工的关系而在制定决策之前，先征求员工的意见或态度，但不需要征得员工或其代表同意的决策程序。此种雇员参与形式是（）。

资方为协调与员工的关系而在制定决策之前，先征求员工的意见或态度，但不需要征得员工或其代表同意的决策程序。此种雇员参与形式是（）。
A、工人董事
B、工作理事会
C、共同磋商
D、质量圈
【正确答案】：C
【题目解析】：共同磋商分为两种情况：一是雇主作岀决策之前，就有关问题向员工解 释，并征求员工意见，然后独立地作岀决策；二是雇主不但向员工征 求意见•而且在最终决策中充分反映员工的意见。