在人员素质测评类型中,下列选项属于配置性测评特点的是
A、灵活性
B、全面性
C、主观性
D、客观性
【正确答案】：D
【题目解析】：配置性测评是以实现人力资源的合理配置，达到人岗匹配为目的，具有以下特点：①针对性。②客观性。③严格性。P190
在人员素质测评类型中,下列选项属于配置性测评特点的是
- 2024-09-11 03:25:26
- 人力资源管理（一）(000147)
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