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使用最为普遍的传统培训方法是
2024-09-10 17:12:57
人力资源开发与管理(四川)(06093-sc)
使用最为普遍的传统培训方法是
A、案例教学法
B、讲授法
C、角色扮法
D、工作轮换法
【正确答案】:B
【题目解析】:讲授法是一种传统的培训方法,使用最为普遍,即通过集中办班的形式,由培训师在固定的场所系统地向受训者讲解某此概念、知识、方法及原理。
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