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研究绩效必须考虑()因素。
2024-09-10 17:58:12
人力资源开发与管理(四川)(06093-sc)
研究绩效必须考虑()因素。
【正确答案】:时间
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绩效与工作过程相关,工作过程之外的行为和表现()绩效的范畴。
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绩效沟通不仅存在于绩效计划的制订阶段,而是贯穿于绩效管理的()。