培训需求的分析可以分为()层次
A、一个
B、二个
C、三个
D、四个
【正确答案】:C
【题目解析】:培训需求的分析可以分为三个层次进行:一是组织分析,着重于确定培训在整个组织范围内的需求;二是人员分析,就是确定哪些人需要进行培训以及培训是否合适;三是任务分析,就是试图确定培训的内容,即员工完成任务,达到令人满意的工作绩效所必须掌握的知识和技能。教材143页
培训需求的分析可以分为()层次
- 2024-09-10 18:16:01
- 人力资源开发与管理(四川)(06093-sc)