美国人巴鲁什通过对工作中影响报酬的要素进行深入研究,提出了工作等级划分的方法,并将其用于《科学管理原理》。
A、正确
B、错误
【正确答案】:B
【题目解析】:美国人巴鲁什通过对工作中影响报酬的要素进行深入研究,提出了工作等级划分的方法,并将其用于《工薪划分法案》。P20-21
美国人巴鲁什通过对工作中影响报酬的要素进行深入研究,提出了工作等级划分的方法,并将其用于《科学管理原理》。
- 2024-09-10 16:56:29
- 工作分析(四川)(06092-sc)