首页
员工福利设计的外部影响因素是
2024-09-09 21:30:28
薪酬管理(湖南)(06091-hn)
员工福利设计的外部影响因素是
A、企业的支付能力
B、企业文化的不同
C、员工福利偏好的差异
D、工资的控制
【正确答案】:D
上一篇:
组织根据一个人所掌握的与工作有关的技能、能力以及知识的深度和广度支付基本薪酬的一种报酬制度是
下一篇:
将现金即时支付与员工账户相结合的一种利润分享计划是