处于发展期的企业或者短期内急需人才企业,适合采用的薪酬水平策略是

处于发展期的企业或者短期内急需人才企业,适合采用的薪酬水平策略是
A、市场领先型策略
B、市场跟随型策略
C、成本导向型策略
D、市场竞争型策略
【正确答案】:D