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薪酬变动比率是指同一薪酬等级内部最高值与最低值之差与 ____之间的比率。
2024-09-09 21:37:08
薪酬管理(湖南)(06091-hn)
薪酬变动比率是指同一薪酬等级内部最高值与最低值之差与 ____之间的比率。
【正确答案】:最低值之间
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依据激励对象维度,绩效奖励计划可分为个体激励计划和____ 。
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弹性福利计划一般可分为全部自选、部分自选、____ 三种类型。