强化理论对于用薪酬激励员工带来的启示包括（ ）。
A、对于员工的绩效必须给予相应的报酬
B、企业应该建立起一套客观公正的绩效评价体系
C、必须在员工达到企业期望的绩效之后尽快给予报酬
D、企业要为员工提供全方位的内在激励和外在激励
E、企业应当确保在薪酬和绩效之间存在清晰的联系
【正确答案】：AC
【题目解析】：P229。强化理论实施要点。
强化理论对于用薪酬激励员工带来的启示包括（ ）。
- 2024-09-09 21:54:01
- 薪酬管理（湖南）(06091-hn)
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