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员工的基本薪酬调整的主要依据有
2024-09-09 22:14:37
薪酬管理(湖南)(06091-hn)
员工的基本薪酬调整的主要依据有
A、职位调薪
B、能力调薪
C、绩效调薪
D、年资调薪
E、生活成本调薪
【正确答案】:ABCDE
【题目解析】:员工的基本薪酬调整的主要依据有:职位调薪,能力调薪,绩效调薪,年资调薪,生活成本调薪。P15
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通常情况下,我们可以将可变薪酬划分为