根据某岗位职务对该类人员功能的理想要求,将测评要素分为若干等级,再对每一等级制订相应评语的测评标准是

根据某岗位职务对该类人员功能的理想要求,将测评要素分为若干等级,再对每一等级制订相应评语的测评标准是
A、量表式标准
B、对比式标准
C、隶属度标准
D、期望评语标准
【正确答案】：D
【题目解析】：答案：D解析：期望行为式标准是以最理想的预期要求和可见行为为上限，以最不理想的预期可能和可见行为为下限，把要素分为若干等级，再将每个等级制定出相应的标准。