溢出效应

2024-09-09 19:47:56
绩效管理（湖南）(05963-hn)

溢出效应
【正确答案】：是指因评价对象在评价周期之外的绩效失误而降低其评价等级。

上一篇：（）贯穿于整个绩效管理过程中，是绩效管理的灵魂和核心，也是绩效管理过程中耗时最长、最关键、最能促进工作开展及产生效果的环节。

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