人力资源计划的功能有
A、加强企业对环境变化的适应能力,为经营战略的实施和企业的发展提供人力保证
B、实现企业内部人力资源的合理配置,优化企业内部人员结构
C、满足企业成员的需求和调动职工的积极性与创造性
D、协调各项人力资源管理活动,提高人力资源管理的整体效率
E、获得企业需要的人
【正确答案】：ABCDE
【题目解析】：人力资源计划能加强企业对环境变化的适应能力，为经营战略的实施和企业的 发展提供人力保证。有助于实现企业内部人力资源的合理配置，优化企业内部人员结构，从而最大限 度地实现人尽其才，提高企业效益。 有助于满足企业成员的需求和调动职工的积极性与创造性。协调各项人力资源管理活动，提高人力资源管理的整体效率。P84
