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()和经营计划是制定人力资源计划的依据
2024-09-08 19:10:55
人力资源开发与管理(浙江)(06093-zj)
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()和经营计划是制定人力资源计划的依据
A、组织战略
B、经营战略
C、人才战略
D、发展战略
【正确答案】:A
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供求预测的不同结果决定了应采取的()也不同
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组织的社会义务之一是(),招聘正是组织履行这一社会义务的过程