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在人员素质测评的实施程序中,最为关键的一步是
2024-09-06 05:40:28
人员素质测评理论与方法(湖北)(06090-hb)
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在人员素质测评的实施程序中,最为关键的一步是
A、确定测评内容
B、确定测评方法
C、实施测评
D、分析测评结果
【正确答案】:A
【题目解析】:对以选拔为目的的人力资源测评,确定测量内容这一步最为关键,错误的测量内容将导致招聘决策的失败。p231
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影响信度的因素是
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通常采用一些非结构化的情景,使被测试者之间进行相互作用,这种测评中心技术是