安全观察与沟通实施要点有哪些?
(1)以请教而非教导的方式与员工平等地交流、讨论安全和不安全行为,避免双方观点冲突,使员工接受安全的做法。
(2)说服并尽可能与员工在安全上取得共识,而不是使员工迫于纪律的约束或领导的压力做出承诺,避免员工被动执行。
(3)引导和启发员工思考更多的安全问题,提高员工的安全意识和技能
安全观察与沟通实施要点有哪些?
(1)以请教而非教导的方式与员工平等地交流、讨论安全和不安全行为,避免双方观点冲突,使员工接受安全的做法。
(2)说服并尽可能与员工在安全上取得共识,而不是使员工迫于纪律的约束或领导的压力做出承诺,避免员工被动执行。
(3)引导和启发员工思考更多的安全问题,提高员工的安全意识和技能