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进一步优化完善岗位价值评估方法,总结班组岗位岗级优化经验,建立岗级动态调整机制,优化调整部分( )岗位岗级,核定下发项目管理中心
2024-01-19 09:57:08
2018人资普考-第一二九部分:通用+讲话
进一步优化完善岗位价值评估方法,总结班组岗位岗级优化经验,建立岗级动态调整机制,优化调整部分( )岗位岗级,核定下发项目管理中心等新设岗位岗级。
A.经营
B.管理
C.技术
D.技能
正确答案是BC
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修订下发《职员职级序列管理办法》,将职员职级实施范围扩展至技能服务类岗位及县公司,按“( )”原则稳步推行。
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为科学评估各单位人力资源管理水平,2018年省公司构建并下达人力资源管理评估指标体系,从“( )”三个维度,设立6项13个评估指