首页
根据国网公司《全员绩效管理宣贯手册》,部门(工区)员工近3年积分累计4.5分可获得优先推荐聘任资格。
2024-01-17 10:03:07
05通用制度(判断)
根据国网公司《全员绩效管理宣贯手册》,部门(工区)员工近3年积分累计4.5分可获得优先推荐聘任资格。
A.正确
B.错误
正确答案是B
上一篇:
根据国网公司《全员绩效管理宣贯手册》,部门(工区)员工近3年积分累计4.5分且上年达到错级及以上,可获得岗位职务职级晋升。
下一篇:
根据国网公司《全员绩效管理宣贯手册》,直线经理(直接上级)是员工的绩效经理人,绩效经理人是实施绩效管理的执行主体。