根据《国家电网公司绩效管理办法》，“目标任务制”主要适用于（）以及（）。

2024-01-17 09:32:10
05通用制度（多选）

根据《国家电网公司绩效管理办法》，“目标任务制”主要适用于（）以及（）。

A.各级单位

B.各级部门、车间、项目团队

C.管理类、技术类岗位员工

D.技能类和服务类岗位的一线员工

正确答案是BC

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