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反习惯性违章考核的原则:发生违章行为(年度考核),第一次扣罚200元;类似错误发生第二次扣罚当月奖金;第三次按《问责制实施办法》
2024-01-16 10:13:37
威海一热电 合集题库
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反习惯性违章考核的原则:发生违章行为(年度考核),第一次扣罚200元;类似错误发生第二次扣罚当月奖金;第三次按《问责制实施办法》执行;第四次解除劳动合同。
A.正确
B.错误
正确答案是A
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未组织安全学习、警示、事故分析、障碍异常、三不放过和登记,扣罚负责人(有临时工作任务未组织除外)。
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不按规定使用劳保服装和用品时,扣罚当事人。