员工在应聘前曾有()等违法行为或被()而在应聘时未声明的,予以解除劳动合同。

员工在应聘前曾有()等违法行为或被()而在应聘时未声明的,予以解除劳动合同。

A.吸毒

B.赌博

C.斗殴

D.依法追究刑事责任

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