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工作质量积分主要为班组成员违反劳动纪律、工作纪律、安全规程、优质服务,工作质量不合格以及获得科技发明、技术革新,提出合理化建议等
2024-01-15 06:43:48
2018人资普考-第七部分:绩效管理题库
工作质量积分主要为班组成员违反劳动纪律、工作纪律、安全规程、优质服务,工作质量不合格以及获得科技发明、技术革新,提出合理化建议等,直接以减积分的方式进行考核。( )
A.正确
B.错误
正确答案是B
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绩效量化积分标准和工作质量积分标准是由省公司统一组织编制。( )
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挂职挂岗、培养锻炼、借调借用等人员由派出单位负责日常考勤管理。( )