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待岗员工待岗学习培训考试合格重新上岗后,当年绩效等级仍为( )的,所在单位应与员工解除劳动合同。
2024-01-14 04:44:02
2.国家电网公司通用制度与公司规章制度(基础篇)(单选)(5月13日)
待岗员工待岗学习培训考试合格重新上岗后,当年绩效等级仍为( )的,所在单位应与员工解除劳动合同。
A.A
B.B
C.C
D.D
正确答案是D
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连续旷工( )天及以上的,或1年内累计旷工30天及以上的,所在单位应与员工解除劳动合同。
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单位提出解除劳动合同的工作程序以下说法错误的是: