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员工年度考核结果分为A、B、C、D四个等级,A级占比不超过20%,C级占比不低于15%,D级占比不低于5%。
2024-01-14 00:01:18
判断专项
员工年度考核结果分为A、B、C、D四个等级,A级占比不超过20%,C级占比不低于15%,D级占比不低于5%。
A.正确
B.错误
正确答案是B
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新员工在入职培养期间连续旷工(课)10日及以上,或累计旷工(课)时间20日及以上的,依法解除劳动合同。
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2015年3月,中共中央、国务院下发了《关于进一步深化电力体制改革的若干意见》(中发〔2015〕9号),其核心内容是按照“放开中