对于部分管理类岗位员工、承担重大风险的员工和承担风险管控职责的员工,可探索根据不同业务的业绩实现和风险变化情况,对部分绩效工资实行( ),避免员工为追求短期利益而过度冒险。
A.分期支付
B.延期支付
C.议薪制度
D.员工持股计划
正确答案是B