要逐步推行行政至法人员________考核制度，科学合理设计考核指标体系，考核结果作为至法人员职务级别调整、交流轮岗、教育培训、

要逐步推行行政至法人员________考核制度，科学合理设计考核指标体系，考核结果作为至法人员职务级别调整、交流轮岗、教育培训、奖励惩戒的重要依据。（）

A.平时

B.循环

C.随机

D.常态

正确答案是A