工作评价又称岗位评价或职位评价,其最主要的目的是为组织( )的内部公平提供依据。

工作评价又称岗位评价或职位评价,其最主要的目的是为组织( )的内部公平提供依据。
A、薪酬
B、权限
C、责任
D、任务
【正确答案】:A
【题目解析】:【解析】工作评价又称岗位评价或职位评价,其最主要的目的是为组织薪酬的内部公平提供依据。