以下描述属于目标管理法的优势的是（ ）。

以下描述属于目标管理法的优势的是（ ）。
A、形成激励
B、必要的“行为指导”
C、注重短期目标
D、对员工动机假设乐观
【正确答案】：A
【题目解析】：目标管理是基于“有好报才会有好人”的理念提出的。员工对自己的事最用心，不愿意跟进老板的想法，因此，必须采取措施让员工成为企业的一部分，让员工与老板同心，此时最好的方式就是引入目标管理。