与我相似效应

与我相似效应
【正确答案】：与我相似效应是指当被面试者拥有和面试官类似的性格、经历、兴趣爱好等时，就更容易获得面试官的认同和青睐。
上一篇：假设性问题
下一篇：晕轮效应