人力资源的宏观环境分析是指对人力资源有战略影响的要素所进行的分析,其要素不包括
A、政治要素
B、经济要素
C、社会要素
D、文化要素
【正确答案】:D
【题目解析】:人力资源的宏观环境分析是指对人力资源有战略影响的要素所进行的分析,其要素可分为:(1)政治要素;(2)经济要素;(3)社会要素;(4)技术要素。
人力资源的宏观环境分析是指对人力资源有战略影响的要素所进行的分析,其要素不包括
- 2024-09-06 20:58:22
- 人力资源开发与管理(重庆)(06093-cq)