人与职业相匹配理论的提出者是
A、斯金纳
B、巴甫洛夫
C、霍兰德
D、帕森斯
【正确答案】:D
名师解析:帕森斯(选项D)是人与职业相匹配理论的提出者。他提出了特质因素理论,强调个人特质与职业环境的匹配是职业选择和满意度的关键。其他选项中,斯金纳(选项A)是行为主义心理学的代表人物,巴甫洛夫(选项B)以条件反射实验闻名,而霍兰德(选项C)则提出了职业兴趣理论,这些理论都与题目中提到的理论不符。
人与职业相匹配理论的提出者是
- 2024-09-06 21:47:31
- 人力资源开发与管理(重庆)(06093-cq)