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可变薪资计划
2024-09-06 19:17:48
薪酬管理(重庆)(06091-cq)
可变薪资计划
【正确答案】:教材P198,风险工资计划又被称为可变薪资计划,即赋予员工一定比例的基本薪资以一定的风险,而员工的薪资水平是与组织的经营管理目标的实现程度挂钩的,这其中渗透着共同经营,共担风险的管理哲学,而把员工推向了组织合伙人的位置。
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对于普通员工而言,直接经济性薪酬一般不包括
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薪酬控制