效标关联效度常用于

效标关联效度常用于
A、诊断性测验
B、预测性测验
C、考核性测验
D、评价性测验
【正确答案】：B
【题目解析】：教材P100。效标关联效度常用于预测性测验。在这种测验中，根据测验分数作出的预测一般用于选拔和人事决策，所以，只有证明测验分数确实能够预测效标行为时，才能保证决策的准确性。