投射测验法一般用于选拔下列哪类人员
A、技术员
B、销售人员
C、行政人员
D、高级管理人员
【正确答案】:D
【题目解析】:投射测验法一般用于选拔高级管理人员。
投射测验法一般用于选拔下列哪类人员
- 2024-09-06 18:47:57
- 人员素质测评理论与方法(重庆)(06090-cq)
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