用人单位无故拖欠劳动者工资，除在规定时间内全额支付劳动者工资报酬外，还应加发相当于工资报酬一定比例的赔偿金，其比例为

用人单位无故拖欠劳动者工资，除在规定时间内全额支付劳动者工资报酬外，还应加发相当于工资报酬一定比例的赔偿金，其比例为
A、10%〜30%
B、30%〜50%
C、50%〜100%
D、100%〜200%
【正确答案】：A
名师解析:根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，用人单位如果无故拖欠劳动者的工资，除了应当在规定的时间内全额支付劳动者应得的工资报酬外，还应当支付一定比例的赔偿金。这个比例通常是由法律规定的，用以补偿劳动者因拖欠工资而可能遭受的损失。 在本题中，选项A为10%〜30%，这是符合相关法律规定的比例范围。因此，正确答案是A。其他选项B、C和D的比例范围均超出了法律规定的赔偿金比例，因此不是正确答案。需要注意的是，具体的赔偿金比例可能会根据不同地区的具体规定有所差异，但本题中给出的选项A是普遍适用的范围内的一个正确答案。