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签订劳动合同的程序一般为
2024-09-06 17:47:31
劳动关系与劳动法(重庆)(06089-cq)
签订劳动合同的程序一般为
A、提议——要约——承诺——签约
B、承诺——要约——协商——签约
C、提议——承诺——协商——签约
D、要约——承诺——协商——签约
【正确答案】:D
【题目解析】:签订劳动合同的程序一般为:要约——承诺——协商——签约。
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无效劳动合同从订立起就没有法律约束力。如果合同属于部分条款无效,部分条款仍然有效,则无效部分由______确定。
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劳动者通过求职信、求职登记等形式向用人单位提出工作申请,此种情形可以说劳动者是