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我国《劳动法》规定,在法定节假日安排劳动者工作,支付的报酬不低于工资的
2024-09-06 17:52:19
劳动关系与劳动法(重庆)(06089-cq)
我国《劳动法》规定,在法定节假日安排劳动者工作,支付的报酬不低于工资的
A、100%
B、200%
C、300%
D、400%
【正确答案】:C
【题目解析】:根据我国《劳动法》的规定,劳动者加班加点的,用人单位应当 按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:安排 劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的150%的工资报酬;休息 日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资200%的工 资报酬;法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的300%的 工资报酬。P213
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劳动法律关系的内容是