补偿性工资差别理论

补偿性工资差别理论
【正确答案】：所谓补偿性工资差别，是指在知识技能水平方面没有本质差异的劳动者因所从事工作的工作条件和社会环境优劣不同而产生的薪酬水平差异。p166