企业最大的招募来源(尤其是管理职位)的获取渠道是【】
A、猎头公司
B、内部招募
C、校园招募
D、在线招募
【正确答案】:B
【题目解析】:内部招募是通过组织内部员工晋升或调动来弥补出现的职位空缺的过程。多运用于层次较高职位的空缺。优点在于,可以作为对员工过去工作成绩的回报,并鼓舞他们继续努力,同时也给了其他员工通过努力工作升级的希望,起到激励组织士气的作用;可避免解雇不胜任现职工作的员工,体现公司的人性关怀和对有历史贡献的员工的保护。
企业最大的招募来源(尤其是管理职位)的获取渠道是【】
- 2024-09-05 18:01:57
- 人力资源管理(27884)