在组织的人力资源规划中，被称为计算机化的技能清单的是()

在组织的人力资源规划中，被称为计算机化的技能清单的是()
A、弹性人力资源规划
B、人力资源信息系统
C、管理者继任模型
D、马尔科夫模型
【正确答案】：B
【题目解析】：人力资源信息系统是运用信息技术收集、记录、储存、分析和提取组织人力资源信息，对人力资源进行管理和开发的系统。用以保证人力资源开发与管理工作的科学化和高效率。基本的有员工信息数据库、技能清单等人力资源报表信息，应具有及时、准确、简洁和完整的特征。集成化的HRIS可以进行人力资源管理的各个功能块的管理，如招聘管理、培训管理、福利管理、岗位管理、能力评估等 。人力资源信息系统是一个计算机化的技能清单,是对一个组织的信息流进行收集、储存、分析和控制的综合性方法。