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常见的岗位任职资格测评方法有:____、___、____等。
2024-09-05 18:10:29
人力资源管理(27884)
常见的岗位任职资格测评方法有:____、___、____等。
【正确答案】:功能性工作分析法;岗位分析量表法;能力描述问卷法
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岗位界定的关键是对岗位_______进行刻画。