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规模大、性质复杂及纵向等级结构鲜明的企业,________;反之,则少。
2024-09-05 14:03:49
企业劳动工资管理(00166)
规模大、性质复杂及纵向等级结构鲜明的企业,________;反之,则少。
【正确答案】:薪酬等级多
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在一定薪酬基金总额下,在等级数目与薪酬级差呈________。级差大,薪酬等级数目少;级差小,薪酬等级数目则多。
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企业薪等级序列是指每一个薪酬等级的________所形成的序列关系,它的四个设计要点分别为最高与最低等级薪酬差、薪酬等级数目、薪