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( )是指因其他员工的缘故而带来的压力。
2024-09-05 07:08:21
组织行为学(二)(00938)
( )是指因其他员工的缘故而带来的压力。
A、挫折因素
B、工作岗位因素
C、角色模糊
D、人际关系因素
【正确答案】:D
【题目解析】:人际关系因素是指因其他员工的缘故而带来的压力。
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下列不属于产生压力原因中的组织上原因的一项是( )。
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( )是指一些与个人所从事的工作有关的因素,包括个人工作的设计(自主性、任务的丰富性、自动化程度)、工作条件、体力消耗程度等。