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我国使用较多的职位分析问卷形式是()
2024-09-03 09:45:33
人力资源开发与管理(06093-js)
我国使用较多的职位分析问卷形式是()
A、结构化问卷
B、非结构化问卷
C、标准问卷
D、非标准问卷
【正确答案】:B
【题目解析】:非结构化问卷是我国使用较多的职位分析问卷形式 ,因为他能对职位信息进行全面、完整的调查和收集,能根据不同的组织性质、特征进行个性化设计。
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